A tévhiteknek köszönhetően egyre jobban kiszorulnak a munka világából a 45 év felettiek. Esetükben pedig nem a munkavállalási kedvvel van a gond, inkább a munkaadók idegenkednek alkalmazásuktól, pedig szakmai tudásuk versenyképesség-javító lehet. A szemléletváltás elősegítésére a legnagyobb munkaadók és szakszervezetek Szenior Foglalkoztatási Szövetséget hoztak létre, hogy meghonosítsák a bevett külföldi gyakorlatot. Mfor.hu háttér.
Képzés nélkül nem megy (Mfor-montázs)
Nem növekvő társadalmi veszélyként kell gondolni a szeniorokra, hiszen az általuk hozzáadott érték akár húsz százalékkal is javíthatja egy vállalat versenyképességét. A mintegy
kétmillió 45 év feletti munkavállalóból hazánkban mégis csupán minden ötödik foglalkoztatott, közülük is évről-évre egyre többen szorulnak ki a munkaerőpiacról. Ha ugyanis elveszítik
állásukat, elenyésző az esélye az újbóli elhelyezkedésnek, hívta fel a figyelmet egy múlt heti fórumon Budapesten Vadász János, a Szenior Foglalkoztatási Szövetség elnöke.
Az 55 év felettiek ötöde dolgozik
Szerinte nyilvánvaló a diszkrimináció, ezért a mielőbbi változtatás érdekében szükség van a társadalmi összefogásra. Európában ez a helyzet már változóban van: a munkaadók egyre jobban
értékelik a szeniorok felhalmozott tudását és tapasztalatát. Míg például az 55 év feletti népességből az aktív munkavállalók aránya hazánkban csupán 21,9 százalék, addig az EU-ban
átlagosan 42,2 százalék.
Kiss Péter szociális és munkaügyi miniszter szerint változtatni kell azon, hogy a 45 év felettiek esetében csak a diplomásoknál elfogadott a tanulás. Ez a hozzáállás a szakképzetlenek
esetében abszurditás. (Az unióban 10,8 százalékuk vesz részt felnőttképzésben, míg itthon ez az arány csupán 6 százalék.)
A szeniorok foglalkoztatásához pedig elengedhetetlen a képzés, mivel ebben a korcsoportban a legmagasabb a szakképzetlenek aránya. Ráadásul a meglévő tudás is gyorsan elavul, ha nem frissítik. A
miniszter úgy véli: a civil összefogás jól kiegészítheti azokat a kormányzati erőfeszítéseket, amelyeket az idősebb munkavállalók nagyobb arányú foglalkoztatásáért tesznek.
50 ezren már képzik magukat
Szivi József, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium főosztályvezető-helyettese szerint a szeniorok - a többi korosztályhoz képest - rendkívüli szorgalommal és akaraterővel rendelkeznek nem csak a munka, hanem a tanulás terén is, ha ezáltal megtarthatják állásukat. Jelenleg is mintegy 50 ezren tanulnak munka mellett ebből a célból a 45-54 év közötti korosztályból.
A képzések, átképzések viszont csak azoknak segítenek, akik jelenleg is rendelkeznek munkahellyel. Ha viszont munkanélküliek, akkor alig javítja az elhelyezkedési lehetőségeiket.
Formálhatóak-e az idősek?Az itthon is használt hagyományos átképző programok eddig nem hozták meg a várt eredményeket. Emiatt összességében folyamatosan emelkedik a költségvetés szeniorokat érintő kiadási kötelezettsége.
A főosztályvezető-helyettes szerint a legújabb kutatások igazolták: nem igaz az a feltételezés, miszerint ez a korosztály már nagyon nehezen képezhető. A hagyományostól eltérő képzési és oktatási módszerekkel az ő esetükben is jó eredmények érhetőek el. Igaz, a nyugdíjasok esetében még az egy százalékot sen éri el a képzésben résztvevők aránya, pedig eddig is elérhetőek voltak a számukra szervezett - általában ingyenes - oktatási formák.
Eladó lakás 1121 Budapest XII. ker, 40 900 000 FtEladó lakás 1118 Homonna utca, Budapest XI. ker, 23 900 000 FtEladó lakás Regõs köz, Budapest XI. ker, 8 790 000 FtEladó lakás Regõs u., Budapest XI. ker, 8 300 000 FtEladó garázs Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 1 800 000 FtEladó lakás Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 27 900 000 FtEladó lakás Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 24 500 000 FtEladó lakás Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 25 500 000 FtTovábbi eladó ingatlanokKiadó lakás 1111 Hadak útja, Budapest XI. ker, 60 000 Ft / hónapKiadó lakás Költõ u., Budapest XII. ker, 250 000 Ft / hónapKiadó lakás Berkenye u., Budapest II. ker, 75 000 Ft / hónapKiadó lakás Delej u., Budapest VIII. ker, 40 000 Ft / hónapKiadó lakás Rétköz u., Budapest XI. ker, 110 000 Ft / hónapKiadó lakás Bercsényi u., Budapest XI. ker, 125 000 Ft / hónapKiadó garázs Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 10 000 Ft / hónapKiadó lakás Rózsakert u., Budapest XXII. ker, 180 000 Ft / hónapTovábbi kiadó ingatlanokBudai ingatlaniroda keres több éves tapasztalattal rendelkező ingatlan tanácsadó munkatársakat.
Ha úgy szeretnél együtt dolgozni az ingatlanpiacon közel 15 éve sikeres vezető kollégáinkkal, hogy közben a jutalék jelentős része (kétharmada) is Nálad marad, fényképes önéletrajzzal jelentkezz a pszentesi@primalak.hu e-mail címen, vagy lépj kapcsolatba velünk telefonon, a 06-30-839-37-74-es számon!
22:40
A jó hírekre sem szállt el Amerika
18:58Oszkó: nem a kormányzati múlt miatt lettem igazgatósági tag a Wizz Air-nél
17:34Majdnem 4000-ig verték az OTP-t a nap végére
17:13Oszkó Péter a Wizz Air igazgatóságában?
17:01Pénzköltésre akarja csábítani a felhasználókat a Facebook játékgyára
16:58Cséfalvay Zoltán: három kihívással kell szembenézni a válság megoldása érdekében
16:55A nyugdíjrendszer erősen ösztönöz a potyautas magatartásra
16:018700 munkatársat tesz lapátra a Pepsi, zuhan a részvény
15:55BKV-szakszervezetek: megdöbbentő a prémiumok kifizetése
15:49A MÁV 12 milliárd forint költségmegtakarítást ért el 2010-11-ben
Egy névtelen forrás, aki a Facebook legismertebb játékainak készítőjének, a Zynga-nak volt alkalmazottja, belső információkat tett közzé a cégről egy közösségi hírportálon, a Reddit-en.
Csökkent a munkanélküliség, nőtt a foglalkoztatottság